포괄임금만은 꼭 금지 해주길
포괄임금제는 대법원 판례에서 인정하는 조건 범위로 제한해야죠.
관리인의 통제 영역에서 벗어나는 직무, 프로젝트 성과 단위의 경우 등 제외하고는 해서는 안 됨.
제대로 수당도 안 맞춰주고 우리나라에서 오랫동안 노동시간이 길었던 이유 중 하나.
4.5일제를 국가 정책으로 시행주세요
일단 공무원들부터 실시
굿!!!
자영업자 떄문에 쉽지 않다곤 하는데,,,됐으면 좋겠네요.
정부에서 시한을 정해서 보조해주고 그러면 좋겠네요...ㅜㅜ
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댓글쓰기포괄임금제는 대법원 판례에서 인정하는 조건 범위로 제한해야죠.
관리인의 통제 영역에서 벗어나는 직무, 프로젝트 성과 단위의 경우 등 제외하고는 해서는 안 됨.
제대로 수당도 안 맞춰주고 우리나라에서 오랫동안 노동시간이 길었던 이유 중 하나.
4.5일제를 국가 정책으로 시행주세요
일단 공무원들부터 실시
굿!!!
자영업자 떄문에 쉽지 않다곤 하는데,,,됐으면 좋겠네요.
정부에서 시한을 정해서 보조해주고 그러면 좋겠네요...ㅜㅜ